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臨時派遣合同簽訂時這幾點千萬注意

2021-06-28
臨時派遣合同簽訂時這幾點千萬注意

? ? ? ? 我們知道臨時派遣工是與第三方公司簽訂合同,再派遣到單位服務(wù),雖說是自由職業(yè)者,但對于沒有更好選擇的團體來說這個考試簡單、競爭壓力小的臨時工也不失為一個上選,這里要提醒派遣工們多注意，下面就讓中創(chuàng)人才來介紹臨時派遣合同簽訂時這幾點千萬注意?

? ? ? ? 根據(jù)勞動合同法的有關(guān)規(guī)定:
? ? ? ? 簽訂勞務(wù)派遣合同時,必須注意簽訂的期限。許多事業(yè)單位和國有企業(yè)招聘短期自由職業(yè)者。例如,重大項目,臨時需要人手，與派遣公司合作,簽訂的合同短期,結(jié)束后兩個派遣工作之間的等待期間沒有工資,勞動者必須自己負責(zé)。
? ? ? ? 第五十八條勞務(wù)派遣單位是本法所稱用人單位,應(yīng)當(dāng)履行用人單位對勞動者的義務(wù)。除本法第十七條規(guī)定的事項外,還應(yīng)當(dāng)載明派遣期限、派遣崗位和派遣期限等內(nèi)容。
? ? ? ? 也就是說,勞務(wù)派遣合同需要簽訂2年以上的固定合同,不到2年勞動者可以提出異議,這也是基本的保障。同時,根據(jù)《勞動合同法》的規(guī)定,在同一派遣公司服務(wù)10年,可以簽訂沒有固定期限的勞動合同,沒有固定期限大幅度提高了自由職業(yè)者的穩(wěn)定性,但必須注意的是,很多公司在很快就滿10年的時候,因為各種各樣的理由要求重新簽訂,如果能贏的話,建議贏。
? ? ? ? 目前,國家規(guī)定,無論是臨時工還是私營企業(yè),都必須支付五項保險和一項基金。這是一項嚴格的規(guī)定,但金額沒有明確的標(biāo)準(zhǔn)和要求。因此,許多單位會選擇為臨時工購買最低標(biāo)準(zhǔn)的五項保險和一項基金。目前,沒有辦法做到這一點。畢竟，沒有明確的法律規(guī)定支付金額。
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