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勞務(wù)外包與勞務(wù)派遣的區(qū)別有哪些?

2021-01-29
勞務(wù)外包與勞務(wù)派遣的區(qū)別有哪些?

? ? ? ? 1.是否建立法律關(guān)系不同。勞務(wù)派遣中,用工單位與勞動者之間根據(jù)《勞動合同法》的規(guī)定直

接建立法律關(guān)系,如《勞動合同法》第六十二條至六十五條規(guī)定的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,企業(yè)直接享用勞動者

所提供的勞動成果。而勞務(wù)外包中,發(fā)包單位與勞動者之間不建立任何法律關(guān)系,企業(yè)通過外包單位間

接享用勞動者所提供的勞動成果。

? ? ? ? 2.規(guī)章制度是否適用不同。勞務(wù)派遣中,用工單位的規(guī)章制度直接適用于勞動者,勞動者除應(yīng)

當(dāng)遵守勞務(wù)派遣單位的規(guī)章制度外,還須遵守用工單位的規(guī)章制度;而勞務(wù)外包中,勞動者只需要遵守

本單位即外包單位的規(guī)章制度,無須遵守發(fā)包單位的規(guī)章制度。

? ? ? ? 3.管理模式不同。勞務(wù)派遣中,用工單位是對勞動者提供服務(wù)的全部過程進行管理,可以通過

培訓(xùn)、考核、獎懲等手段提高勞動者的服務(wù)質(zhì)量;而勞務(wù)外包中,發(fā)包單位通常只能對結(jié)果進行驗收、

管理,并通過提高或降低向外包單位支付的價款進行質(zhì)量管理。北京勞務(wù)外包一家專業(yè)的外包公司。